Met jouw steun heeft het COC veel bereikt:

7 september 2015: Russische LHBT-asielzoekers krijgen eenvoudiger asiel in ons land
Ruim 100 ouderenzorginstellingen met een Roze Loper voor LHBT-vriendelijkheid
30 augustus 2017: Tsjetsjeense LHBTI-asielzoekers krijgen eenvoudiger asiel in ons land
1 april 2014: Wet Lesbisch Ouderschap geeft lesbische ouderparen en hun kinderen gelijke rechten
Canal Parade 2015: Boot COC Nederland wint juryprijs voor beste boodschap
Jaarlijks meer dan 2500 COC-voorlichtingslessen op school
2008: Percentage Nederlanders dat negatief is over homo’s gedaald van 36 procent in 1968 naar vier procent in 2008
2015: alle 5 afspraken van Roze Stembusakkoord uit 2012 ingelost
2011: Eerste VN-resolutie tegen LHBT-mensenrechtenschendingen
2008: Speciale consultatieve status bij de Verenigde Naties voor COC Nederland
2012: Voorlichting over LHBT’s verplicht op elke school
Rainbow Awards 2015: LGBT Achievement Award voor COC Nederland
Gay-Straight Alliances op tweederde van de middelbare scholen
2012: Geen LHBT-asielzoekers meer teruggestuurd naar Irak en Iran
2011: Jos Brink Staatsprijs voor LHBT-emancipatie voor vrijwilligers COC
2011: ’s Werelds eerste kerkelijke verklaring tegen geweld tegen homoseksuelen
8 april 1971: afschaffing van het discriminerende artikel 248bis in het Wetboek van Strafrecht
2013: ‘Een groot protest tegen de Russische wet’ - New York Times over COC-demonstratie tijdens bezoek president Poetin
1 juli 2014: Transgenderwet maakt wijzigen geslachtsregistratie veel eenvoudiger
1994: Algemene Wet Gelijke Behandeling verbiedt discriminatie op grond van homoseksualiteit
1973: COC krijgt Koninklijke Goedkeuring - de vereniging kan zich als rechtspersoon laten inschrijven
2008: Speciale consultatieve status bij de Verenigde Naties voor COC Nederland
COC ondersteunt LHBT-organisaties in meer dan 35 landen
2014: afschaffing weigerambtenaar
23 juli 2016 - Toekenning Erepenning van de gemeente Amsterdam t.g.v. 70-jarig bestaan COC
2009: Paren van gelijk geslacht mogen buitenlands kind adopteren
Strafeis bij discriminerend geweld met 100 procent verhoogd
7 maart 2017: Politieke partijen tekenen COC’s Regenboog Stembusakkoord
1 juli 2015: afschaffing enkele-feitconstructie, waarmee scholen openlijk LHB-leerlingen en -docenten mochten weren
30 december 1964: COC-voorzitter Benno Premsela als eerste homo openlijk op televisie

Vecht mee!

Jouw hulp is nodig. Steun de nationale en internationale strijd voor acceptatie en gelijke rechten.

Steun COC

Vacature secretaris COC Haaglanden

Heb jij zin om je in te zetten voor onze community? En kijk je uit naar een vrijwillige functie met heel veel verschillende aspecten? Aarzel dan niet om te sollicteren op de vacature van secretaris van COC Haaglanden.  De secretarisfunctie is een van de bestuurlijke pijlers en vormt samen met de voorzitter en penningmeester het dagelijks bestuur van de vereniging.

Het gaat om de volgende activiteiten:

  • Beantwoorden van ingekomen post
  • In overleg met de voorzitter voorbereiden van bestuursvergaderingen
  • Deelname aan vergaderingen en sollicitatiegesprekken
  • Inschrijven van de bestuursleden in het register van de Kamer van Koophandel
  • Bijhouden van het rooster van aftreden en herverkiezen van bestuursleden
  • Naast de voorzitter uitdragen van de missie / visie van COC Haaglanden naar interne en externe partijen
  • Verantwoordelijk voor de professionele krachten in dienst bij de vereniging
  • Opstellen van jaarverslagen
  • Voorbereiden van de Algemene Ledenvergadering
  • Toezien op juiste toepassing van de bestuurlijke regels

Wij vragen:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Gemiddeld 6 uur per week tijd voor de vrijwilligersfunctie (indicatief en zelf in te delen)
  • Affiniteit met de doelgroepen van COC Haaglanden
  • Je onderschrijft de visie, missie en doelstellingen van COC Haaglanden
  • Accuraat kunnen werken en structuur kunnen aanbrengen
  • Bij voorkeur woonachtig in de regio Haaglanden

Benodigde competenties:

  • Communicatieve en sociale vaardigheden
  • Zelfstandigheid
  • Samenwerken
  • Flexibiliteit
  • Stressbestendigheid
  • Netwerker
  • Proactieve houding
  • Lol kunnen maken

Wij bieden:

  • Grote mate van zelfstandigheid
  • Uitdagende werkomgeving met een betrokken team van vrijwilligers (bestuur, coördinatoren), leden en professionals
  • Breed netwerk binnen de LHBTi gemeenschap en partnerorganisaties / -instellingen
  • Waardering vanuit de vereniging voor je inzet
  • Daarnaast wordt je verantwoordelijk voor een aantal inhoudelijke portefeuilles (naar eigen voorkeur)

COC Haaglanden

Het COC Haaglanden is een belangenvereniging van en voor de LHBTQI+ gemeenschap. COC Haaglanden komt al sinds 1947 op voor de belangen van lesbische vrouwen, homoseksuele mannen, biseksuelen, transgender en intersekse personen (LHBTI’s). Wij zetten ons in voor gelijke rechten, emancipatie en sociale acceptatie van LHBTQI+ mensen  in de regio Haaglanden. Daarom zijn we actief op tal van gebieden, met het accent op jong & school, 50 plus, (politieke) belangenbehartiging, veiligheid en cultuur & geloof. Wij doen dit vanuit drie peilers: voorlichting, maatschappelijk werk en via onze gespecialiseerde werkgroepen.

Kracht van binnenuit

Onze werkwijze is inside-out: we ondersteunen  LHBTQI+ mensen en hetero’s om zélf van binnenuit verandering tot stand te brengen. De kracht van binnenuit heeft vaak meer impact dan beïnvloeding van buitenaf. Bovendien bereiken we méér wanneer miljoenen hetero’s en LHBTQI+ mensen meedoen bij het streven naar emancipatie, sociale acceptatie en gelijke rechten.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Peter Scheffer, voorzitter, via 06 11 15 98 98 of voorzitter@cochaaglanden.nl

Gepubliceerd:
31 juli 2020
Categorie:
Algemeen
Tags: